В случае денег это:

• понимание обмена и производства ценности

• определение текущей способности к обмену (то есть, зарабатыванию денег)

• определение в вашей ситуации способов увеличения дохода

• реализация поведения для увеличения дохода

• определение в вашей ситуации способов снижения расходов

• реализация этого поведения

Чуть более подробно.

Деньги - это следствие нескольких факторов:

• договоров между людьми о том, кто на каких условиях сотрудничает

• производства реальной ценности и действий, связанных с этим

• поведения, связанного с управлением расходами (ведение бюджета и т.д.)

• договоров между людьми о том, как распределяются и происходят траты

• самого поведения, которое приводит к расходам

За 2 месяца проработки сферы денег у вас произойдет следующее:

• перестанете откладывать все, что связано с производством ценности и увеличением стоимости вашего труда

• вы проведете переговоры с теми людьми, от которых зависят доходы с целью повышения этих доходов и добьетесь этого. Возможно, вы повысите цены, возможно, выбьете себе премию или прибавку к зарплате - зависит от ваших условий. 

• поймете, как вообще к вам приходят деньги и сможете построить программу увеличения стоимости своего труда, продукта (и, соответственно, размера заработка)

• измените свое поведение, связанное с расходами. В зависимости от того, какая у вас расходная часть (только вы, вы и супруг, вы и семья, вы и ваш бизнес и т.д.), так и изменится ваше поведение - вы будете добиваться от людей сокращения расходов и добьетесь этого

• откажетесь от импульсивных трат и обеспечите, чтобы доходы превышали расходы. Составите план погашения долгов и будете его придерживаться.

При этом, естественно, все эти действия вы сделаете не потому, что "так сказали в тренинге", а потому что вы "не сможете их не делать". Наша задача снять все шаблоны "как правильно", которые пробивали дыры в вашем бюджете или заставляли вас довольствоваться малым и не быть настойчивым в требованиях оплат.

Иногда, чтобы зарабатывать больше достаточно малого: сказать о том, что вам недостаточно. Иногда, чтобы тратить меньше достаточно сказать "нет, денег не дам". И тогда деньги начинают накапливаться. Наша же задача сделать так, чтобы вы сделали именно те действия, которые подойдут в вашей ситуации и были непреклонны в доведении до результата.

Главное для этой задачи - отключить старые паттерны, которые бросали вас в неэффективные отношения. 

Наша задача - выключить схемы принятия решений, которые заставляют вас выбирать партнеров, с которыми не получаются отношения. Критерий успеха - вы больше не ощущаете влечение к этому типажу. Вы способны заинтересоваться другими людьми.

Так же решается задача любовной зависимости. Вы сможете радикально снизить переживаемые эмоции к персоне, с которой не возникают отношения и заинтересоваться другими людьми. 

Вместе с этим мы ставим здоровую модель отношений, которая включает:

• концепцию близких отношений

• правила поведения конфликтов (и проведения конфликтов)

• систему создания договоров на основе конфликтов

• механику работы с напряжением в отношениях и выносом его в отношения для первода в управляемый конфликт и создания договора

Вы думаете, конфликтов нет в здоровых отношениях? Они там есть обязательно, вопрос в том, чтобы конфликтовать аккуратно, управляемо и с пользой. 

При этом, у нас нет задачи разрушать старые отношения, если вы считаете их невосстановимыми. Наша задача помочь вам сделать выбор и максимально адаптироваться в ваших условиях. Если вы живете в ситуации, когда жить в отношениях стало сложно, но их прекращение влечет слишком большие риски, задачей программы будет помочь вам сделать такой выбор и адаптироваться так, чтобы это максимально соответствовало вашим потребностями и текущим жизненным условиям. 

Общими точками для проработки вне зависимости от вашей ситуации будут:

• проблема личных границ и страхов, связанных с их защитой

• страхи связанные с раскрытием собственной индивидуальности и страх отвержения

• страх покинутости в целом

• страх предъявления своей индивидуальности в начале отношений

• страх, связанный с завершением отношений

• страх, связанный с поиском новых партнеров

• шаблоны поведения, связанные с уходом за собой и объективным взглядом на знакомства и отношения

• шаблоны, мешающие открытости и доверию в интимных отношениях (приводящие к зажатости и невозможности получить удовольствие в сексе)

За 2 месяца проработки сферы отношений вы сможете:

Понять, восстановимы ли ваши отношения или нет. 

Если у вас есть отношения и они восстановимы

• обеспечить защиту личных границ и чувствовать себя в своем праве, спокойно и уверенно отказывая и высказывая свои желания

• создать систему договоров с партнером, которая учитывает потребности и границы обоих сторон

• расслабленно чувствовать себя с партнером при знакомстве, при интимной близости

• снизить количество конфликтов и их остроту

• вернуть душевную теплоту

Если у вас есть отношения, но они не восстановимы

• в этих отношениях максимально защитить свои интересы

• если вы решаете прекратить отношения - спланировать этот процесс с учетом максимальной защиты своих интересов (и, если захотите, то приступить к нему)

Если у вас есть партнеры, но с ними не складывается отношения

• выявить и отключить проблемные паттерны выбора партнеров, с которыми не складываются отношения

• выявить и отключить собственные шаблоны действий, которые приводят к тому, что не складываются отношения

В результате вы сможете выбирать другой тип партнеров и с ним вести себя по-другому, чтобы не возникало быстрого разрушения отношений. 

Если вести речь, например, о самооценке. То там недостаточно просто обсудить с окружающими, что вам нравится в их отношении к вам, а что вы просите делать по-другому. Чтобы люди действительно поменяли  отношение к вам, этот процесс нужно поддерживать. 

Регулярно напоминая им о том, что вам не нравится, не допуская нарушения границ и добиваясь выполнения соглашений. Или же признавать, что отношения с вами-новым они строить по-новому не готовы и тогда заканчивать эти отношения или сводить их только к формальностям. 

Для этого нужно несколько вещей:

1. Техническая работа с мышлением, после которой вы будете чувствовать, что по-старому просто жить невозможно (не сможете и не будете)

2. Само общение с окружением (что потребует проработки не выявленных ранее блоков)

3. Создание нового окружения или нового отношения старого окружения

В одиночку сделать это сложно. Потому что возникнет сопротивление внутреннее (не проработанные и вновь обнаруженные программы) и внешнее. Поэтому, мы формируем группу и эту работу разносим на 2 месяца. 

В группе и за этот срок вы получаете:

• Поддержку тренера в области проработки шаблонов 

• Поддержку группы в проведении перемен

• Плавность проведения перемен

Это позволит вам не остановить изменения и не бросить на полпути процесс; понять еще глубже принципы методов и то, как они работают с мышлением (и как мышление управляет вами). И, что не менее важно - провести изменения в жизни не радикально, а плавно, с минимальными вложениями сил. 

К тому же, изменения, разнесенные на такой период, окружающими не будут восприниматься, как радикальные, что поможет свести их сопротивление до возможного минимума. Как говорит японская поговорка: "быстро - это медленно, но постоянно". 

Чтобы это произошло, нужно следующее:

• снять карту вашего текущего поведения в проблемной сфере

• составить ваш индивидуальный план проработок (отключения шаблонов и создания новых поведенческих схем)

• отслеживать динамику и вносить коррективы

• работать с препятствиями, страхами и блоками (они непременно возникнут, т.к. одни перемены тянут за собой новые ситуации с новыми блоками)

Для этого нам нужна:

• система индивидуальных заданий - отчетов на платформе

• тематическое общение в группе

• регулярные групповые встречи для постановки общих целей, отчетности и общения

Помимо этого нам нужно безопасное пространство, где люди могут открыто высказаться о том, что у них не получается, что их заботит и получить поддержку. Группа служит и этой цели. Здесь вы не просто общаетесь с тренером, получаете задания и отчитываетесь об успехах. Здесь вы объединены с теми, кто проходит похожие сложности, кто готов вас выслушать, понять и чем-то своим поделиться.